求人情報詳細
NEW サトーホールディングス株式会社 ＜社内SE＞認証基盤エンジニア／田町
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 募集背景 DX推進が進み、需要が高まっている社内のアプリケーション連携における認証エンジニアの工数が増加しているため、円滑な業務遂行に向けた人材の増員となります。 配属先所属部署の概要 IT推進部インフラグループ：正社員10名(その他、常駐の外部委託社員など複数名在籍) 当グループは、事業活動を支えるITインフラ、メールなどのコミュニケーション基盤、情報セキュリティ対策企画、構築、運用といった業務を担っています。また、ユーザー部門からの相談、依頼、問い合わせに対応し、課題を解決しています。業務範囲が広いため、ローテションなどにより様々なIT領域に携わることも可能です。 具体的な仕事内容 入社後はEntra IDやSaaS連携の運用をキャッチアップいただき、その後、認証・ID管理領域の改善提案や自動化推進を担っていただくことを期待しています。単なる運用に留まらない、セキュリティと利便性が両立した仕組みづくりに関わっていただきます。 当グループは国内46/海外75の拠点のMicrosoftテナント管理を担っています。そのため、日常的に海外とのやり取りが発生いたします。(業務の4割が海外対応、主にメール・チャットでのコミュニケーション) 具体的には ・Microsoft Entra IDの認証基盤管理、運用(国内・海外全社対応) ・Microsoft EntraIDをIdPとしたエンタープライズアプリケーション(EnterpriseApplications)上でのSSO(シングルサインオン)の設定、運用 ・Microsoft EntraIDエンタープライズアプリケーション(Enterprise Applications)上での各種サードパーティーAPIの管理、運用 ・Microsoft EntraIDのアプリ登録(Application Registrations)上でのOAuth設定、運用・認証、認可設定依頼に対する個別リスクアセスメント資料作成 ・Microsoft Cloud状でのアプリケーションIdentityのライフサイクル管理、運用 ・上記認証基盤管理における、社内IT部門、利用部門、ベンダーとの調整、要件整理、問い合わせ対応(日英対応) ◇出張の頻度 基本的にはありません。 ◇働き方 リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドな働き方です。 ◇残業 平均約20時間/月 【キャリアパスのイメージ】 将来的には、Entra IDやSaaS認証連携の中核メンバーとして全社認証基盤の企画・改善をリードいただくことを期待しています。 また、ゼロトラストやクラウドセキュリティを含むITアーキテクト、またはマネジメントや全社IT戦略推進を担うキャリア形成も可能です。 転勤有無 全国転勤有り 同社の正社員は、原則として転勤の可能性がある働き方となっており、本求人もその前提での募集となります。ただし、今回の募集部門については、基本的には本社での勤務を想定しています。とはいえ、将来的に他部門への異動が発生した場合には、転勤の可能性が生じることもあります。そのため、「転勤あり」の条件について、あらかじめご理解いただけますようお願いいたします。 転勤およびキャリア形成について 【自己申告制度】 社員が自身のキャリアを見つめ直し、勤務地を含めた希望や意向を会社に伝える機会として、年に1回「自己申告制度」を設けています。 会社はこの申告内容をもとに、社員一人ひとりの能力・経験・意向を把握し、経営戦略に沿った最適な人財配置や能力開発に活用します。 希望がすべて叶うわけではありませんが、社員の声を尊重し、より良い職場環境づくりとキャリア支援につなげることを目的とするとともに、育児や介護など、社員それぞれの状況に対して、可能な限り配慮をいたします。 ＜申告内容＞ ・現在の職務について ・将来の方向性について ・異動希望について ・就業配慮について ・海外勤務について どこでもワーク(在宅勤務) ・フルリモート勤務を前提とはしていません。 ・業務効率化の為の手段として活用する事を前提としています。 ・リモートワークは生産性向上及び業務の効率化を目的としており、上限は毎月の労働日の2分の1ですが、所属長が業務上必要と認めた場合に限り5分の4まで適用可能です。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須】・ビジネスレベルの英語力 ・Microsoft Entra IDの設計・構築・運用経験 【歓迎】 ・SC-900,、SC-300を取得されている方 ・SAML/OAuth/OIDC等の認証プロトコルに関する知識 ・Microsoft Graph APIを利用した開発・運用自動化経験識・経験 ・PowerShell、Python等によるスクリプト開発経験 ・情報システム部門や社内SEとしての企画・改善推進経験 ・ベンダーコントロール、プロジェクト推進経験 ・多国籍、多言語の複数のステークホルダーが関わる業務経験 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | 600 万円 ～ 1000 万円 | ||||||||||||
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目1番1号 msb Tamachi 田町ステーションタワーN | ||||||||||||
| 勤務時間 | 基本 8:50～17:45休憩60分 標準となる1日の労働時間は、7時間55分とする ◇フレックス勤務：あり |
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| 休日・休暇 | ◇年間休日：126日 土曜日・日曜日、国民の祝日・休日、年末年始、創立記念日 その他会社が定める休日 ◇有給休暇：初年度10日 次年度：11日（毎年4/1に付与） 以降規定により加算、20日を限度とする |
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| 試用期間 | 3ケ月（条件変更なし） | ||||||||||||
| 昇給・給与 | 昇給：年1回 業績年俸 ：年3回（6月・12月・3月） ※入社２年目以降５ヶ月（入社１年目は約２．５カ月予定） |
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| 加入保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
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| 受動喫煙対策の有無 | 有 本社は、オフィス内禁煙（建物内喫煙可能場所あり）だが勤務地により異なる。ただし、全て分煙とする。 2025年3月末までにサトー屋内外喫煙所・設備を撤廃予定です。 |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | バーコードやRFID等でモノの動きを可視化する世界的大手。医療や物流を支えるインフラ企業のため基盤は盤石。2025年3月12日には日経新聞（朝刊・全面広告）で「唯一無二」と掲げた通り、他社の追随を許さない独自システムで業績は極めて安定している。 自動認識技術（バーコード・RFID等）のパイオニアで、国内シェア1位、世界シェア2位を誇る。 同社の強みは、あらゆるモノに「タグ付け」をして動態データを可視化する、他社が容易に参入できない独自のシステム構築力。医療や物流、食品など社会インフラを支える事業のため、極めて安定した経営基盤を持っている。 社内は最先端のフリーアドレス。個人よりもチームで成果を追う温かいカルチャーが特徴。中途入社が約7割を占め、「自己申告制度」により無理な転勤もないため、腰を据えて技術と向き合うことができる。 現在はメカ、エレキ、ソフトなどのエンジニア職や技術営業を広く募集中。製品開発から納品まで一貫して関われる面白さがある。若手の社内育成に注力しており、ポテンシャル層も歓迎。 【高専出身者歓迎！】 同社では学歴に関わらず実力を評価している。高専で培った技術力を活かし、最先端の新商品開発やカスタマイズ開発のコアメンバーとして活躍できる絶好のチャンスです。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01006778000235 |
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