求人情報詳細
NEW 日本コンベンションサービス株式会社 経営企画/業界のリーディングカンパニーで多様な事業の戦略・計画策定
正社員
仕事内容 | 主にtoBのビジネスイベントを手掛けるリーディングカンパニーにて、経営企画をご担当頂きます。 ●経営者からの課題に対しての対応策を事業部と連動して提案、実行、報告 ●事業理解と事業部の支援、事業計画の精査 ・中期・長期経営計画の策定 ・年度経営計画の策定 ・予算編成、それに伴う経営戦略の検討 ・経営計画実現のための組織編成 ・予算、実績管理 ・新規事業開発やその管理 ・各種調査・データ解析 【事業説明・扱うサービス】 ・事業内容が多岐にわたるため、深い事業理解と各事業への経営企画の視点からの本質的なアプローチを実行出来る方を募集します。 ・経営層とのコミュニケーションを密に行うため、経営企画としての事業部とのかかわりはもちろん、経営層(社長含む)への提案が可能です。 ・外資系企業との合弁会社の経営戦略や事業計画策定にも携わって頂きます。 【仕事の魅力(面白さ・やりがい/身につくスキル・経験/裁量の大きさ・自由度)】 ・全社を俯瞰して事業を把握し、提案・実行が出来る。 【働き方】 転勤:当面無 |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
■MUST要件・予算の立案、精査、執行管理、予実分析の経験 ・新しい環境でも臆せず、社内のメンバーとコミュニケーションが取れる方(多岐にわたる事業部との調整が生じるため) ・toBの複数のビジネスモデルでの経営戦略立案経験 ■WANT要件 ・英語力(ビジネス会話、TOEIC700点以上) ※海外合弁会社やグループ会社の経営戦略や計画策定を行うため ・経営コンサルタントのご経験(海外事業を含むと尚可) ・事業会社での経営企画の経験 ※当社の年商規模(215億円/2024年3月)よりも大きな事業会社だと尚可 ■マインド・思考性 ・将来的に経営企画部を率いる志向性 ・複数の事業に対し、経営企画の視点から伴走していくというマインド (課題分析、提案のみではなく、事業部門に寄り添った伴走ができると望ましい) ■学歴 ・大学卒業以上 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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推奨年齢 | 30代 | ||||||||||
想定年収 | 800 万円 ~ 900 万円 | ||||||||||
勤務地 | 東京都千代田区 | ||||||||||
企業データ |
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Recruiting No. | 01006705000033 | ||||||||||
ひとことコメント | 日本の国際会議運営の専門会社のパイオニア。 政府が主催する国際会議を始め、医学会の学術集会、企業のミーティング等、幅広いジャンルのビジネスイベントを手がけ、クライアントの対応件数は年間1,100を超える。 その他にも同時通訳や人材派遣、行政事務、施設運営など、コミュニケーション全体を担う事業を展開している。 【最近の実績】 「主要国首脳会合」や「G20閣僚級会合」等、国際的な大規模イベントの運営。 「中小企業新ものづくり・新サービス展」の運営。 「国際的なスポーツ大会」の同時通訳。 その他にも医学系学会の学術会議、各業種の企業イベントなど幅広い実績あり。日本の国際会議運営の専門会社のパイオニア。 政府が主催する国際会議を始め、医学会の学術集会、企業のミーティング等、幅広いジャンルのビジネスイベントを手がけ、クライアントの対応件数は年間1,100を超える。 その他にも同時通訳や人材派遣、行政事務、施設運営など、コミュニケーション全体を担う事業を展開している。 【最近の実績】 「主要国首脳会合」や「G20閣僚級会合」等、国際的な大規模イベントの運営。 「中小企業新ものづくり・新サービス展」の運営。 「国際的なスポーツ大会」の同時通訳。 その他にも医学系学会の学術会議、各業種の企業イベントなど幅広い実績あり。 |
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