求人情報詳細
NEW 株式会社ADKホールディングス 統合メディアプランナー/スペシャリスト(東京)
正社員
1000万円
| 仕事内容 | オンオフを統合したメディアプランニング、エグゼキューション、効果検証/PDCA、データ分析(メディア/クリエイティブ評価)が主な業務です。これに留まらず、POEを横断したチャネル起点でのストラテジックプランニングやカスタマージャーニー設計など、メディア領域にとらわれない統合的なリードをご対応いただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ■大規模・外資案件のリードと新規ピッチ主導 ・国内大手・外資クライアントの大規模ピッチ(新規獲得)対応を、プランニングディレクターとして主導し、アカウント獲得に貢献(年間十億円+規模の案件を想定) ・獲得したアカウントの統合メディア戦略立案、運用、レポート作成を一貫してリード ・特に外資案件の対応を重視、ビジネスレベルの英語力を駆使し、クライアントや海外拠点との折衝、コミュニケーションを主体的に実行 ■統合型メディアプランニング・検証の高度化 ・クライアントのKGIに基づいたKPI設計、テレビ、デジタル、その他メディアを横断したメディア戦略・戦術を策定 ・大型アカウントにおけるメディアの選定、フォーメーション、最適予算配分を策定 ・TV・デジタル・他メディアを統合評価するクロスメディア効果検証スキーム(DCR、統計解析など)の検討・立案と実行 ■組織と次世代の育成 ・経験年数が浅い若手層が多い組織において、現場をリードするディレクターとして案件推進とスキル継承を実施 ・外資クライアントの対応・運用ノウハウを社内に蓄積・展開し、グローバル対応が可能な次世代統合プランナーの育成に貢献 【仕事の魅力】 ■ADKの未来を左右する「中核戦略」ポジション ADKの成長の鍵を握る大型メディア領域において、新規獲得と運用体制構築という重要戦略ミッションを担います。あなたの専門性が、部門の組織力と事業の成長に直結する、影響力の極めて高い役割です。 ■大規模×統合型のアカウントオーナーシップ 年間十億円+規模の大型案件(国内・外資問わず)のメディア戦略に、アイデア次第で裁量を持って取り組めます。あらゆるメディアを対象としてオンオフ統合プランニングを設計・実行できます。 ■部門の未来を創る育成機会 組織の構造的な課題(30代の層の薄さ、若手の独り立ち)を解決するディレクター・リーダーとして、次世代のADKメディア部門の育成と強化に貢献できる、大きなやりがいがあります。 【得られる専門性】 ■大規模な統合戦略の最高峰スキル 年間十億円+規模の大型予算を扱う外資・ナショナルクライアントに対し、オンオフ統合メディア戦略を最高水準のデータ分析(各種レポート、クロスメディア検証)に基づき設計・実行する、トップレベルの戦略設計能力。 ■事業を再構築する変革リーダーシップ力 新規ピッチの最前線でグローバルアカウントを獲得し、ADKの事業成長を直接牽引する事業開発能力。同時に、次世代の統合プランナーを育成することで、組織構造とグローバル対応力をゼロから強化するディレクションスキル。 ※株式会社アサツーディ・ケイは、持株会社体制へと移行したため、株式会社ADKマーケティング・ソリューションズでのご入社となります。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】・総合広告代理店または外資系総合代理店でのメディア部門(プランニング/ディレクション)経験をお持ちの方 ・大規模アカウント(年間十億円以上)における、テレビ・デジタルを横断した統合メディアプランニングのリード経験 ・ビジネス遂行が可能なレベルの英語力(グローバルクライアントとの折衝、レポート・プレゼンテーション作成、海外拠点との連携が可能なレベル) 【歓迎要件】 ・グローバルクライアントの担当経験、または外資系広告会社での勤務経験 ・新規競合ピッチや自主提案を主導し、アカウント獲得に貢献した実績 ・コミュニケーション戦略、ブランド戦略など、メディア領域外の担当経験 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | 650 万円 ~ 1300 万円 | ||||||||||
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門一丁目23番1号 虎ノ門ヒルズ森タワー | ||||||||||
| 勤務時間 | 9:30~17:45(休憩:12:00~13:00) ※所定労働時間:7時間15分 ※上記を原則としつつ、グレードに応じて裁量労働制orフレックスタイム制での就業となります。 |
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| 休日・休暇 | 完全週休2日制 、祝日、年次有給休暇、産前後休暇、育児・介護休暇他 ※産休・育休後の復職率100%(時短制度有) |
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| 試用期間 | 6ヶ月間(待遇等変化なし) | ||||||||||
| 昇給・給与 | 賞与:年2回(6月、12月) ※業績に応じて、追加で決算賞与を支給します。 |
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| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険 別途、会社負担で社員各位に保険をかけています 。( 入院保険など) |
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| 受動喫煙対策の有無 | 有 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策:あり 対策:喫煙室あり 特記事項:喫煙専用室設置 |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 業界3位の総合広告代理店。「ドラえもん」等の独自IPを多数保持することが強み。世界各地に拠点を持ち、実力主義のフラットな組織が特徴。 業界3位の大手総合広告代理店。 大企業でありながら「ドライではなく人間臭いのが特徴」で、外資系広告主、アニメ事業に強みを持つ。 他の大手広告代理店と異なり、自社で「ドラえもん」「ワンピース」「クレヨンしんちゃん」「仮面ライダー」「プリキュア」等の独自IP(知的財産)を有している。近年では、韓国に本社を置くグローバルIP企業であるKRAFTONが資本参加しており、IPビジネスによりいっそう力を入れていく方針を打ち出している。 欧州(イギリスやフランス)、アジア(タイ王国や大韓民国)、アメリカ合衆国、アラブ首長国連邦などに現地法人や合弁会社を置き、海外市場へも広く展開している。社内のヒエラルキーは無く、実力次第で上がっていける社風。 | ||||||||||
| Recruiting No. | 01006492000196 |
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