求人情報詳細
NEW 豊田合成株式会社 特高設備を備える技術施設のビル・ユーティリティ管理者/日勤のみ(夜勤無し)
正社員
仕事内容 | 【ミッション】 モビリティ・新事業を支える技術開発を推進するためのタイムリーなリソーセスの提供 【主要業務】 <技術管理室>技術センターのサイト設備保全・維持管理 [1] 建屋・敷地・ユーティリティ・備品の維持・管理 [2] 環境管理・廃棄物削減・省エネ推進 [3] 共用設備・評価実験機器・占有スペースの統括・整備 【使用ツール】 ・WORD、EXCEL、POWER POINT等OFFICEツール 【期待役割】 1,600人を超える同社技術センターの電力設備(特別高圧)、水、ガス等のユーティリティを安定的かつ省エネルギーで運営し、その設備の維持管維を担う。(実務経験を経て第二種電気主任技術者へ育成する) 【具体的な業務内容】 ・中長期計画に基づいた電力設備、水、ガス等のユーティリティの設備修繕と新規設備の導入。 ・施設運営する上での、電力・水・ガス等自主・定期点検と安定供給・省エネに繋がる設備改善の提案と実行。 ・災害等の復旧強化に向けたBCP活動の主管部署メンバーとして企画・運営に参画。 |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【MUST】・高卒以上 ・【経験】事業所での設備保全・維持管理に従事 ・【知識】発電・送電設備設計及び運用、電気法規に精通 ・【資格】第三種電気主任技術者資格免状を取得上 【WANT】 ・【経験】CADによる設備設計経験 ・【知識】機械/電気回路図面の読解 ・【資格】第二種電気工事士資格 ・【語学】TOEIC400点以上 【求める人物像】 法令を遵守し安全第一で考え行動でき、チームワークを重視しながら提案型で業務遂行できる人材。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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想定年収 | 400 万円 ~ 800 万円 | ||||||||||||
勤務地 | 愛知県稲沢市北島町西の町30番地 | ||||||||||||
企業データ |
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Recruiting No. | 01005881000119 | ||||||||||||
ひとことコメント | トヨタ系の合成樹脂、ゴム製品を扱う自動車部品メーカー。 エレクトロニクスまで幅広い事業を手掛けており、LED素子からパソコン・携帯・TVのバックライト光源や、民生用照明、自動車の室内外照明などのLED製品、さらには次世代ゴムを活用した医療機器など、自動車分野にこだわらず多岐に亘りチャレンジできる環境が整っている。 グローバル人材の育成に注力しており、1年間海外拠点で実務経験が積める育成出向制度のような、特に若手のうちから海外勤務のチャンスもある点も魅力。 全社の中途入社比率は3割程度。上長が中途社員であることも多く、新卒・中途かかわらず実力次第で昇進を目指すことができる。 また、近年は女性管理職の比率を上げるべく、女性も積極的に採用中。 特に管理部門は女性比率が高く、産休育休を取得しやすい風潮で、復帰後も時短勤務をしながら仕事と育児を両立している社員が多い。 直近の産休育休からの復帰率はほぼ100%を達成するなど、女性も腰を据えて長く働ける環境の整備が進められている。グローバル人材の育成に注力しており、1年間海外拠点で実務経験が積める育成出向制度のような、特に若手のうちから海外勤務のチャンスもある点も魅力。 全社の中途入社比率は3割程度。上長が中途社員であることも多く、新卒・中途かかわらず実力次第で昇進を目指すことができる。 また、近年は女性管理職の比率を上げるべく、女性も積極的に採用中。 特に管理部門は女性比率が高く、産休育休を取得しやすい風潮で、復帰後も時短勤務をしながら仕事と育児を両立している社員が多い。 直近の産休育休からの復帰率はほぼ100%を達成するなど、女性も腰を据えて長く働ける環境の整備が進められている。 |
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