NEW 株式会社アインファーマシーズ ECサイト UI担当メンバー(リーダー候補)／WEBマーケティング／Francfranc

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仕事内容	＜Francfrancについて＞ 同社は「VALUE by DESIGN」をミッションに、単なる「モノづくり」にとどまらず、生活という「文化」を創出している会社です。生活を彩るデザイン性高い家具や雑貨を創り、心の高鳴りを感じていただける商品とライフスタイルを提案し、デザインによって毎日をより楽しく、社会を豊かなものに変えていくことを目標としています。 ＜募集背景＞ 2024年8月のアイングループ参画を経て、同社は現在「10ヶ年計画」という大きな目標に向けた変革期(第二創業期)にあります。ECサイトは単なる販売チャネルではなく、ブランドとお客様が深くつながる「発信拠点」として再定義されました。 これまでの運用から一歩踏み出し、自社ECと外部モールの役割を明確化した上でのUI改善、分析、戦略立案が急務となっています。ブランドの独自性を守りながら、デジタル上の接点を自らデザインし、改善フローを構築していけるコアメンバーを募集します。 ＜お任せしたい業務内容＞ 自社ECおよび外部モール(楽天・Amazon等)におけるUI管理と、UX向上に向けた改善業務全般をお任せします。 1UI/UX改善・管理：ABテストやデータ分析に基づくUI改善の立案・実行。 2集客動線設計：SEO、AIO(AI検索最適化)を意識したサイト内・外の動線設計。 3分析・レポーティング：GA4やBIツールを用いたサイト内行動分析および改善提案。 4開発ディレクション：新機能導入や改善に向けた要件定義、開発チーム(外部含む)の進捗管理(WBS活用)。 5フロー整備：ブランドの独自性を維持しながら、スピーディーに改善を回すための運用フロー構築。 6マネジメント：スキルに応じて、メンバーの育成やチームリード。 ＜取り扱い商品カテゴリー＞ 家具・季節家電・ステーショナリー・インテリア用品・バッグ・ファブリック・アパレル・クリスマス用品、など ＜ポジションの魅力＞ 裁量の大きさ：年次に関わらずブランド成長につながる提案を歓迎し、自らイニシアチブを発揮できる環境です。 大規模サイトの経験：高い認知度を持つブランドのECにおいて、WebマーケティングからUI管理まで一貫して携われます。 ブランド構築への参画：変革期の今だからこそ、ブランドの新しいあり方をIT・UIの側面から定義していく面白さがあります ※この求人は株式会社アインファーマシーズが雇用元となります
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 【必須要件】 ・PDCAによるサイト運営経験：コンテンツ制作のみならず、UI改善を目的とした運営経験がある方。 ・開発ディレクション経験：要件定義からWBS等を用いた工程管理、開発メンバーへの委託実務経験がある方。 ・テクニカルスキル： └GTM(Googleタグマネージャー)を用いたタグ管理。 └SEO改善の管理・運用経験。 └サイト開発に対する、開発側への要件定義及び管理 └Excel、BIツール、GA(Google Analytics)を用いた分析・レポート作成。 【歓迎スキル】 ・Shopifyの利用・運用経験がある方。 ・小売業界(アパレル、雑貨、コスメ等)のEC運営・改善経験がある方。 ・Web制作会社や広告代理店でのクライアントワーク(法人営業・ディレクション)経験。 【こんな方と一緒に働きたい！】 WEBマーケティングやUI改善のスキルはもちろん大切ですが、同社はそれ以上に「変化を楽しみ、ブランドを一緒に育てていく気持ち」を大切にしたいと考えています。 ・「もっとこうしたら素敵かも？」を形にしたい方 決められたタスクをこなすだけでなく、自らサイトを触りながら「お客様にとっての使いやすさ」を主体的に考え、ワクワクしながら実行に移せる方を求めています。 ・新しいことへの好奇心が旺盛な方 ECやITのトレンドは日々変わります。新しいツールや手法に対しても「まずは試してみよう！」とポジティブに捉え、自分自身のスキルをアップデートしていくプロセスを楽しめる方にぴったりです。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
想定年収	※ご経験、スキルにより応相談
勤務地	東京都港区北青山3丁目5-12 JRE青山クリスタルビルB1
勤務時間	フレックス制： ※各種ルールあり ■所定労働時間8時間0分休憩60分 ※残業:残業月20～30時間程度
休日・休暇	123日（2023年度実績） ※当社規定の1ヶ月変形労働時間制により、1日8時間ずつ勤務した場合の休日日数 ※勤務店舗により上記日数から増減する場合あり（月の所定労働時間は同一） 年次有給休暇・連続休暇（最長9日間、初年度最長5日間）・結婚休暇（最長10日間）・産前産後休暇・育児休業・通院休暇・看護休暇・介護休暇・介護休業・特別休暇（リフレッシュ3日間、配偶者の出産2日間、弔事3～7日間、裁判員裁判5日間、転勤2～3日間）など
試用期間	有3ヶ月 (試用期間中の勤務条件：変更無)
昇給・給与	昇給年1回（5月） 賞与年2回（7月・12月）
加入保険	健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・薬剤師保障保険（調剤薬局のみ）
受動喫煙対策の有無	有
企業データ	会社名 株式会社アインファーマシーズ 設立 1969年8月 資本金 218億94百万円 従業員数 15,114人 （うち薬剤師 6,478人） 事業内容 保険調剤薬局、コスメティックストアの経営、インテリアショップの経営
取材班による独自解説	全国に店舗を展開する調剤薬局とドラッグストア事業を中心に、医療コンサルタント事業、ジェネリック医薬品卸事業などを幅広く手がける業界のリーディングカンパニー。08年に総合商社、大手流通業と資本・業務提携し、地方展開を積極的に進めている。 ●株式会社Francfrancについて 2024年8月に、生活空間を豊かにするホームファニシングショップ「Francfranc」がアインホールディングスに参画。 単なる小売ではなく、ブランドビジネス事業を中心に据えるべく、拡大路線から脱却し、質の充実に重点を置いた経営へ向け社内を変革中。事業領域が限定されない、可能性溢れる同社で、ビジネス創出に携わりたいという人材を求めている。 Francfranc愛が強い社員が多く、コミュニケーションが活発。全体の6割程度が中途入社社員であり、プロパー社員との良い化学反応が起きている。
Recruiting No.	01005235000055