求人情報詳細
NEW 野村證券株式会社 財務リスク管理/Treasury Risk Management【リスク・マネジメント部】
正社員
| 仕事内容 | 部の紹介、概要/ Group Overview: トレジャリー・リスク・マネジメント・チームは、リスク・マネジメント部門内の一部署であり、同社のトレジャリー(資金流動性管理)業務に対する「第2線」としての機能を有します。当チームでは、流動性リスク管理をトレジャリーから独立した立場でレビューし、必要に応じて指摘・牽制を行うほか、流動性リスク管理の方針およびリスク・リミットの策定・維持、ならびに野村グループ全体で設定されたリスク・アペタイトの順守状況をモニタリングします。 担当業務、責務/ Responsibilities: 本ポジションは、トレジャリー・リスク・マネジメント・チームで流動性リスク管理の専門性を高める上で非常に良い機会となります。大きな学習機会とキャリア開発の機会の中での経験と専門性向上により、更に大きな責任を担う可能性があります。また、多岐にわたるリスク管理業務に携わり、包括的なレポーティングやステークホルダーとのコミュニケーションを通じて、トレジャリー、部門内の他のリスク・マネジメント・チーム、グローバル・マーケッツ、海外拠点、ならびにシニア・マネジメントと接点を持つ機会が得られます。 主な業務内容は以下のとおりです(但しこれらに限定されません)。 シニア・マネジメントおよびリスク管理委員会に、リスク・アペタイトおよびリスク・リミットの順守状況および流動性リスクの状況を報告する。 トレジャリーからの流動性に関するレポートについて検証を行う。 リスク・リミットを定期的にレビューし、必要に応じて牽制する。コントロールが堅牢であり、リスク・アペタイトを遵守できるか確認する。 ストレス・テスト結果を分析し、流動性が十分か否か確認、必要に応じて牽制する。 既存の流動性リスク管理モデルおよびその前提条件の妥当性を検証する。 事業戦略に沿って、利用可能な調達資金・リソース、および計画の妥当性をレビューする。 トレジャリーおよび流動性管理に関するリスク・フレームワークに関し、改善余地を特定し実行する。方針・手続がベストプラクティスに沿っていることを担保する。 海外拠点(ニューヨーク、ロンドン、香港、シンガポール、インド等)と連携し、流動性リスク管理を推進する。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
<必須要件/ Mandatory>・金融関連サービス企業における実務経験(リスク管理またはトレジャリー関連業務の経験が望ましい) ・金融/リスク管理/経済学/会計、または関連する分野の知識・経験 ・流動性リスクおよび市場リスク管理に関する知識 ・流動性リスク管理に関する規制当局の目線および業界横断的なベスト・プラクティスに関する理解 ・英語での優れたコミュニケーションスキル <その他期待すること/ What we are looking for> ・主体的で熱意があり、独立して業務を遂行できること ・優先順位付けができ、強い職業倫理を有し、プロセスの学習・改善に意欲があること ・重要な論点を認識し、調査・分析できる高い分析力があること ・細部への注意力が高く、成果物の正確性を重視できること ・要件や懸念点を的確に伝えられるコミュニケーション能力があること ・チームプレイができること ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 | ||||||||||
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町2-2-2アーバンネット大手町ビル | ||||||||||
| 勤務時間 | 8時40分~17時10分(所定労働時間7時間30分、休憩時間60分) ※掲載時点の情報であり、変更になる可能性があります。 |
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| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、年次有給休暇・リフレッシュ休暇(5連休の取得)など | ||||||||||
| 昇給・給与 | 賞与:年1回 | ||||||||||
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険等 | ||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 | ||||||||||
| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 国内を代表する証券会社。 2008年10月14日には、リーマン・ブラザーズのアジア・パシフィック地域部門を継承。地域から世界まで幅広い顧客層を持ち、リテール・ホールセール・コーポレートなど多様なビジネスを展開している。 口座数・預かり資産ともに、日本で1番を誇っており、取扱商品数がIPO銘柄から同社専用ファンド等豊富である点、リサーチ部門の質の高い独自の分析レポートや投資情報を提供している点に強みを持っている。 | ||||||||||
| Recruiting No. | 01005176001243 |
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