求人情報詳細
NEW 古河電気工業株式会社 生産管理(機能樹脂製造部 / 業務課)
正社員
勤務地 | 神奈川県平塚市東八幡5丁目1番9号 | ||||||||||||
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推奨年齢 | 20代 | ||||||||||||
仕事内容 | 管路系担当 ・生産計画の作成、生産進捗の管理 ・材料、外注品の購買 ・在庫管理、物流管理 ・納期管理、原価管理 ・購買先管理 ・コストダウンの立案、実行 社内外ともに調整業務が多いお仕事です。 ●当課で働く魅力・やりがい 業務の実践を通じて、目的の達成に向けて製造現場や関連部門をまとめていくファシリテーション能力とプロジェクト管理のスキルを研鑽できる。 ●当課で働く難しさ 営業、顧客、協力会社と利害が一致しないことも多く、関係する部署の利害調整をする折衝、調整力が求められる。 ●将来的なキャリアパス 社内外に跨る大きなプロジェクトを経験し、数年後には実務リーダとして活躍いただく。 異動のタイミングで本社または支社、営業や企画、AT生産管理部門への異動も考えられる |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
●必須条件メーカーでの生産管理経験 ●必須スキル ・PC操作(エクセル操作(IF関数がわかる程度) ・パワーポイント操作(報告資料の作成ができる程度) ●歓迎経験 企画・会計・営業など製造以外の事務系部門での勤務経験 ●歓迎スキル 会計知識(財務三表を理解できるレベル)、マーケティング知識(環境分析を通じた戦略立案) ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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企業データ |
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Recruiting No. | 01004705000243 | ||||||||||||
ひとことコメント | 1884年の創業から今日まで、エネルギー、情報、熱を伝える、繋げる、蓄えることを事業の柱とし、多岐にわたる技術・製品・サービスを世界中に展開。 産休・育休復職率100%、女性の平均勤続年数(男性比)91%など、定着率が高い。1884年の創業から今日まで、エネルギー、情報、熱を伝える、繋げる、蓄えることを事業の柱とし、多岐にわたる技術・製品・サービスを世界中に展開。 産休・育休復職率100%、女性の平均勤続年数(男性比)91%など、定着率が高い。 |
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