求人情報詳細
NEW 三井不動産株式会社 総合職キャリア採用WEBセミナー＜開催日程：2025/9/8(月)、9/9(火)、9/18(木)、9/19(金)＞
正社員
| 仕事内容 | 様々なバックグラウンドのキャリア入社社員の方が登壇し、入社の決め手や前職での経験がどう活かせているかなど、ざっくばらんにお話するイベントです。 質疑応答の時間も設けており、過去参加いただいた方からは大変好評をいただいているセミナーです。 日程は4日間ご用意しており、全ての回にご参加いただくことが可能です。(事前予約不要) 詳細は、以下の通りです。 ************** ●WEBセミナー詳細 【開催日程】9/8(月)、9/9(火)、9/18(木)、9/19(金) 【開催時間】19：00～20：30 【実施形式】オンライン(ZOOMウェビナー) 【プログラム】 ・人事部担当者とキャリア入社現場社員(2名)のトークセッション ・質疑応答 ●登壇社員の紹介 9/8(月) 三井不動産投資顧問出向／前職：総合商社→金融ベンチャー 日本橋街づくり推進部／前職：放送局 9/9(火) ビルディング本部ビルディング事業一部／前職：中央省庁 ビルディング本部業務推進室／前職：プラント 9/18(木) 商業施設・スポーツ・エンターテインメント本部アーバン事業部／前職：鉄道会社 ビルディング本部法人営業統括一部／前職：総合商社 9/19(金) ロジスティクス本部ロジスティクス営業部／前職：小売業 人事部ダイバーシティ＆インクルージョン推進グループ／前職：物流事業 【その他】 ※入退室は自由としております。お気軽にご参加ください。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
三井不動産への応募を検討中・迷われている方はお気軽にお問い合わせください。
※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 | ||||||||||||
| 勤務地 | オンライン(ZOOMウェビナー) | ||||||||||||
| 勤務時間 | スーパーフレックス制度（コアタイム無し）※標準的な勤務時間 9：00～17：30 | ||||||||||||
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、会社の定める休日（年末・年始） ※年間休日122日（2024年度） 年次有給休暇、フレッシュアップ休暇、出産休暇、育児支援休暇など 育児休業制度、介護休業制度 |
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| 試用期間 | 3ケ月 | ||||||||||||
| 昇給・給与 | ■昇格：年1回 ■賞与：年2回（7，12月） |
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| 加入保険 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 | ||||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 | ||||||||||||
| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 「東京ミッドタウン」や「ららぽーと」をはじめとする大規模プロジェクトを手掛ける国内最大手不動産デベロッパー。 主力のオフィスビル事業をはじめ、商業施設事業、海外事業、企業の不動産戦略、個人の資産活用など多彩な事業を展開する。 日本橋(「日本橋再生計画」)や豊洲など国内における大規模複合開発のみならず、米・マンハッタンにおける過去最大規模のプロジェクト「55ハドソンヤード」が竣工。 世界の街づくりの未来を担う事業にも携わることができる。 新しい価値を創造する企業風土「パイオニアスピリット」と「チャレンジマインド」が根付いており、若い頃よりプロジェクトを任せられ、個々が目標と意思を持って積極的に行動する社風。 ●総合職 近年はキャリア採用により新しい風を入れる取り組みも継続しており、中途入社社員は既に総合職の約1割を占める。 毎年様々な業界出身者が入社しており、電機メーカー、医薬メーカー、銀行、総合商社、コンサルファーム、中央官庁、プラント会社等、多岐にわたる。 ●DX本部 三井不動産グループのDXの中核を担い、2024年5月に公表した長期経営方針「& INNOVATION 2030」の達成に向け各事業本部と協業し、リアルとデジタルを組み合わせた顧客の体験価値を最大化する重要な役割を有する。2017年にIT技術職掌を新設し、中途採用を強化。中途入社者のメンバーも多く活躍している。 デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現を目指している。 同社では、トップのコミットメントのもと、各事業部門・グループ会社とDX本部が連携し、既存事業深化と新規事業探索の「両利き」でDXを推進。また、幅広い既存事業のほぼ全てでDXを同時推進しており、三井不動産ならではの様々な領域の事業や豊富な顧客基盤を有する事業に携わることが可能となっている。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01004521000052 |
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