NEW 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 中小～中堅企業向け業務改革・IT改革・DXコンサルタント／東京

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勤務地	東京都港区
想定年収	516万円～1,800万円位まで
仕事内容	・中小・中堅企業の全社的なBPR・BPMにより業務効率化や生産性向上に寄与。新型コロナウイルス時代に対応した新しい働き方の導入など、お客様の業務改革を支援する上流コンサルティングの実施 ・基幹系システムの陳腐化課題に対応する、業務の見直し、システム刷新、パッケージ選定、クラウド化や、新型コロナウイルスに対応する業務のペーパーレス化、自動化、電子化のためのデジタイゼーション、デジタライゼーションなどデジタルツール適用などのIT改革を支援する上流コンサルティングの実施 ・デジタル技術を活用したビジネスモデル、ビジネス形態の変革を検討し、計画化を支援するDXコンサルティングの実施 【主なクライアント】 ・中小企業から中堅企業(業種は製造業・流通小売業・建設業が多い、企業規模は売上500億円程度まで) 【具体的には・・・】 ・業務改革 -現行業務調査、現行業務可視化 -現行業務分析、業務生産性向上策検討、業務改革計画検討 -テレワーク適用検討 ・IT改革 -IT戦略立案 -システム刷新検討、パッケージ選定、オンプレからクラウド化検討、ベンダー選定 -PMO運営 ・デジタル活用／DX -RPA, AI, AI-OCR, IoTの適用検討 -デジタルマーケティング導入検討(Web, SNS, MAの活用) -〇〇Techの検討 -デジタルによるビジネスモデル変革検討 【プロジェクト事例】 ・現行業務調査と業務改革 -製造業 ：間接部門における業務改革支援 -小売業 ：管理部門を中心とした業務調査及び業務改革支援 -製造業 ：営業部門における営業職の業務改革支援 -サービス業：勤怠管理及び給与計算業務における業務整理、可視化とBPO計画の検討支援 ・デジタル化に対応した働き方改革 -建設業 ：社内業務のデジタル化による働き方改革支援 -製造業 ：間接部門や工場等の業務調査、デジタルによる業務改革支援 ・システム構想作成 -小売業 ：社内システムの再構築構想支援 ・基幹システム刷新 -小売業 ：全社統一システム導入検討支援 -運送業 ：基幹システム刷新構想とプロジェクト化計画支援 -サービス業：基幹システム刷新支援 ・業務改革＋システム改革計画 -卸売業 ：基幹システム更改を踏まえた業務改革支援 -製造業 ：業務改革とシステム刷新グランドデザイン策定支援 ・デジタル／リアルの導入検討 -小売業 ：店舗販売戦略とデジタル(EC)販売戦略の連携、データプラットフォーム構築支援 ・医療機関のDX支援 -病院グループにおける医師・看護師の働き方改革(業務調査、医療DX推進) -病院における間接部門のデジタルによる業務改革
経験・資格	【必須条件】 ・下記よりいずれかのご経験 -コンサルティングファームで、経営コンサルティングや業務コンサルティング、或は、ITコンサルティング、DXコンサルティングのご経験 -コンサルティングファームやシステムインテグレーターで、システム導入プロジェクトの計画作成～要件定義～設計～開発～テスト～運用までのプロジェクト作業全般やプロジェクト管理、PMOに関わったご経験 -事業会社で業務改革やデジタル活用、DX企画・推進に関わったご経験 【歓迎条件・求める人材像】 ・中小・中堅企業の経営層のパートナーとして活躍したいと考えている ・ご自身の専門領域を軸に、領域を広げていける柔軟性やチャレンジ意欲を重視します ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、 　転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、 　一人の担当者が一気通貫で担っております。 　よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、 　企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
企業データ	会社名 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 資本金 20億6千万円 従業員数 約1,400名 事業内容 コンサルティング／戦略、組織・人事、業務・IT、国際業務など各種コンサルティング 政策研究／官公庁からの各種調査研究の受託・政策提言　　 経営情報サービス／SQUETほか法人向け会員制サービス 人材開発／ビジネスセミナー、スクール事業などの人材育成サービス マクロ経済調査／内外マクロ経済の調査分析、情報の提供
Recruiting No.	01002814000371
ひとことコメント	総合金融グループの総合シンクタンク。 グループの取引先を中心に経営コンサルティングを展開している。 顧客は大企業から中堅企業まで幅広く、クライアント企業の社長もしくは役員に対して、早い段階から直接提案する機会が多い。 過去には事業会社、総合商社、金融機関、コンサルティングファーム等、幅広い業種からの方々が中途で入社し、活躍している。 アソシエイトクラスで入社した場合は、コンサルティング未経験の方でも先輩コンサルタントのフォローの下、キャリアアップができ、腰を据え、安心して働くことのできるコンサルティングファームである。 経営コンサルティングビジネスユニットの直近離職率は一桁%と業界内では圧倒的な低さ。 福利厚生も充実しており、家賃補助や財形貯蓄制度、退職金制度などに加えて、社員の成長のための自己投資を支援する制度もある（資格取得費用など年間10万円を補助）。総合金融グループの総合シンクタンク。 グループの取引先を中心に経営コンサルティングを展開している。 顧客は大企業から中堅企業まで幅広く、クライアント企業の社長もしくは役員に対して、早い段階から直接提案する機会が多い。 過去には事業会社、総合商社、金融機関、コンサルティングファーム等、幅広い業種からの方々が中途で入社し、活躍している。 アソシエイトクラスで入社した場合は、コンサルティング未経験の方でも先輩コンサルタントのフォローの下、キャリアアップができ、腰を据え、安心して働くことのできるコンサルティングファームである。 経営コンサルティングビジネスユニットの直近離職率は一桁%と業界内では圧倒的な低さ。 福利厚生も充実しており、家賃補助や財形貯蓄制度、退職金制度などに加えて、社員の成長のための自己投資を支援する制度もある（資格取得費用など年間10万円を補助）。