NEW 株式会社 ワールド WEBディレクター／ファッション・コ・ラボ

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仕事内容	仕事概要 「ワールドオンラインストア」ファッションECモールの運営を支える制作チームにて、実務から管理業務まで段階的に幅を広げていただきます。 〈クリエイティブ制作〉 ・キャンペーン特設ページ、バナー、特集コンテンツのデザインおよびコーディング(HTML/CSS/JavaScript) ・ユーザー体験(UX)を意識したUIデザインの改善提案 〈ディレクション・進行管理〉 ・施策公開までのスケジュール作成・進捗管理 ・社内のマーケティング担当やMD(マーチャンダイザー)との要件定義・調整 〈マネジメント(将来的な役割)〉 ・制作チームのタスク割り振り、品質管理、若手メンバーの育成 ・制作フローの効率化や外部パートナー(外注先)の管理 ＜チーム体制＞ 現在、制作部は総勢約18名の活気あるチームです。 構成：部長(1名)、リーダー(1名)、メンバー(約16名) 年齢層：30代～40代が中心。経験豊富なプロフェッショナルが揃っています。 雰囲気：「明るく、フラット」な社風です。 各自が高い制作スキルを持ちつつ、困ったときには役職の垣根を越えて相談し合える、風通しの良い環境です。 ＜ポジションの魅力＞ 自社モールの運営に携わるため、自分がデザイン・制作したページがどれくらいの売上やクリックを生んだか、数値として即座に返ってきます。ファッションという感性の世界を、データに基づいてロジカルに改善していく面白さがあります。 現在、制作プロセスにおける生成AIの積極的な活用プロジェクトを推進しています。AIによるバナー生成、自動コーディング、モデル画像の生成・加工など、最新技術をワークフローに組み込む実験的な取り組みに携われます。これからの時代に不可欠なキャリアを築くことができます。 常に最新のファッショントレンドと、Web技術の進化の両方に触れられる環境です。ブランドの世界観を守りつつ、最新のWeb表現やデバイス最適化を追求できるため、クリエイティビティを存分に発揮できます。
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 必須スキル ・Photoshop、Illustrator、Figma等を用いたWebデザインの実績 ・HTML5 / CSS3を用いたレスポンシブコーディングの実績 ・JavaScript(jQuery含む)の基礎知識 歓迎スキル ・進行管理・ディレクションの経験 ・チームリーダー・後輩育成の経験 ・自社EC、または楽天・Yahoo!ショッピングなどのオンラインストア運用経験 求める人物像 ・「ファッション×テクノロジー」への飽くなき好奇心 最新のトレンドを追うだけでなく、生成AIなどの新技術を柔軟に受け入れ、自らの武器にできる方。 ・ビジネス視点を持てるクリエイター 「作って終わり」ではなく、売上やクリック率などの成果にこだわり、改善サイクルを楽しめる方。 ・主体的なコミュニケーションとチームワーク MDやマーケティング担当の意図を汲み取り、共通のゴールに向けて建設的な議論ができる方。 ・キャリアアップへの意欲 将来的にマネジメントや組織づくりに携わりたいという成長意欲のある方。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
想定年収	500 万円 ～ 600 万円
勤務地	東京都港区北青山3丁目5番10号 ワールド北青山ビル
勤務時間	■勤務時間：9：00～17：45(原則) ■所定労働時間：8時間00分休憩45分 ただし、1ヶ月単位の変形労働時間制を採用し、平均勤務時間は1週40時間を超えない範囲内とする。 実際の始業、終業時刻及び休憩時間は勤務シフト表にて特定する。
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日
試用期間	試用期間 あり（3か月）
昇給・給与	月給制/昇給・昇格:有
加入保険	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策の有無	有
企業データ	会社名 株式会社 ワールド 設立 1959年（昭和34年）1月13日 資本金 60億円 従業員数 7,225名(連結) 株式 ◆東証プライム上場 事業内容 事業持株会社として、傘下のブランド事業、投資事業、デジタル事業、プラットフォーム事業を営むグループ全体の経営管理、及びそれに付帯する業務を行う
取材班による独自解説	ニット婦人セーターの卸売業として設立した国内大手総合アパレルメーカー。 メーカー1社が他ブランドを展開し、ブランドのみを前面に出したマーケティング戦略は創業以来の特徴であり、このマルチブランド戦略で幅広い顧客層を獲得。 90年代に、商品企画から小売販売まで手掛けるSPA（製造小売業）へ事業拡大。 現在は、アパレルからライフスタイルまで、BtoCだけでなく、BtoB含めたあらゆるチャネルで多業態・多ブランドを展開中。 デジタル事業では、自社ECモール運営に加え、他社ECモールの運営・受託、ファッションサービスのソリューション提供など、デジタルマーケティングも取り入れたBtoC、BtoB事業をを推進している。
Recruiting No.	01002665000121