NEW 株式会社揚羽 Webディレクター(ハイクラス、マネージャー候補)

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仕事内容	【大手クライアントのWebサイトのプロデュースをお任せします】 企業ブランディングを起点としたWebサイト構築に関わる仕事です。 ●この仕事の面白さ 私たちが主に手掛けるのは、企業系Webサイト(コーポレートサイト・リクルーティングサイト)が中心です。 企業の価値を正しく伝えるため、単なるサイト制作ではなく、調査・分析からスタートし、「らしさ」の言語化・可視化を行うことを重視しています。 その中でも本職種は大手クライアントの企業ブランディングの実現に向け、Web戦略の立案・提案、プロジェクト全体の管理とプロデュースを行います。クライアントとの折衝を通じて課題を抽出し、クリエイティブにおけるプロジェクトの責任者として、最適な体制構築や予算と品質を管理を通じて、プロジェクトを成功へ導いていただきます。 ●具体的な業務内容 1名あたり、並行して3～5案件を進行します。 ・クライアントの課題解決・目標達成に向けたWeb戦略の立案・実行 ・プロジェクトマネジメント(スケジュール管理、進捗管理、リスク管理、品質管理) ・企画・提案書の作成およびプレゼンテーション ・UI/UX設計、Webデザインのディレクション ・Webマーケティング戦略の策定(SEO、アクセス解析、効果測定) ・予算計画・コスト管理・収益性向上のための施策提案 ・チームマネジメント(メンバーの育成、モチベーション維持、関係者との調整) ・CMSやシステム要件の整理・ディレクション ・サーバー、ドメイン、SSLなどの技術的な基礎知識を活かした運用管理 ・トラブル発生時の対応・解決策の提案 ●チーム構成 Webディレクターグループは20代～50代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍中！ 男女比は5:5で、様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。 ●入社後の業務イメージ 【20代半ば／Webディレクター歴1年半】 修正・コンテンツ追加案件(エンタメ業界・鉄鋼業界・化粧品業界) 新規案件(保育業界の採用サイト制作提案) 【40代前半／Webディレクター歴6年半・マーケティング経験あり】 修正・コンテンツ追加案件(IT業界・不動産業界) 新規案件(コンサル業界・自動車業界の採用サイト制作提案) 【30代前半／デザイナー・コーダー経験7年】 修正・コンテンツ追加案件(IT業界・飲食業界・化学業界) 新規案件(医療業界の採用サイト制作提案) ●実績・表彰歴 大手・中小・ベンチャー800社以上の実績があります。コーポレートサイト・採用サイトのほか、サービスブランディング、企業の理念や社会的メッセージを発信する啓発サイトの企画・制作にも携わり、ユーザーに響くコンテンツを創出しています。 実績例：https://www.ageha.tv/works/
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 【必須スキル・経験】 ・Webディレクション経験 ・新規Webサイト構築経験 ・大手コーポレートサイトのディレクション経験 【歓迎スキル・経験】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・チームマネジメント経験 ・コピーライティング経験 ・採用・コーポレート案件の経験 ・特定分野に強みを持つ(システム開発、CMS経験など) ・コンセプトメイクの経験 ・取材・撮影ディレクション経験 【求める人物像】 ・後輩育成の能力がある方 ・困難な状況でもモチベーションを維持し挑戦できる方 ・論理的思考と柔軟な発想を持ち、主体的に動ける方 ・データドリブンな意思決定ができる方 ・クライアントと長期的に信頼関係を構築できる方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
想定年収	600 万円 ～ 900 万円
勤務地	東京都中央区八丁堀2丁目12-7 ユニデンビル3階
勤務時間	裁量労働制（１日8時間、労働基準時間10：00～19：00）
休日・休暇	年間約125日(内訳)完全週休二日制 有給休暇：毎年10月に一斉付与。但し入社月に応じて補助有り。 土曜 日曜 祝日、夏期、年末年始、GW、慶弔休暇、特別休暇 夏期・GWについては有給取得による長期休暇を推奨しております。 長期休暇が年3回あり、今期は以下の通りです。 ①冬季休暇≪9連休≫ 　2024/12/28（土）～2025/1/5（水） ②GW休暇≪11連休≫ 　2025/4/26（土）～2025/5/6（火） ③夏季休暇 ≪9連休≫ 　2025/8/9（土）～2025/8/17（日） ※うち5日間は有給取得推奨日。入社月に応じて有給を付与しますのでお休みをお取りいただけます。
昇給・給与	昇給：年2回 賞与：年1回（10月）
加入保険	社会保険完備（労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金）
企業データ	会社名 株式会社揚羽 設立 2001年8月7日 資本金 2億7899万円 従業員数 134名 株式 ◆東証グロース上場 事業内容 ブランディング支援全般 ＜支援領域＞ コーポレートブランディング パーパスブランディング サステナビリティブランディング 採用ブランディング インナーブランディング アウターブランディング　 商品・サービスブランディング　等 ブランディングにおけるコンサルテーション、クリエイティブ、ソリューションまで一気通貫できるパートナーとしてご支援をしてまいります
ひとことコメント	企業プロモーションを中心に、ビジネスユースに特化した映像プロダクション。 主な事業内容は、映像制作、WEB制作、パンフレット制作、営業支援ツールの映像制作。 もともとの創業ビジネスである「採用×映像」の分野では、一定のブランドを確立し、日本を代表する大手企業からも高い評価を得ている。 さまざまなメディアコンテンツを提供することで、企業の広報やマーケティング、リクルーティングなどをワンストップサービスで支援。現在は企業IRにも力を入れており、新しい分野の開拓にも余念がない。 創業以来、お客様と直接お取引をすること(代理店に依存しない直請営業体制の構築)にこだわっており、それがクオリティの高い仕事とお客様の満足、そして社員の遣り甲斐に繋がっている。 社長は(株)リクルート出身のオープンマインドで温かみのある社員想い。 社内はアグレッシブな人材が揃っており、仕事の合間にも意見をたたかわせている風土である。 若い人材が溢れているが、現在は事業の中核となる経験者層も熱心に募集している。企業プロモーションを中心に、ビジネスユースに特化した映像プロダクション。 主な事業内容は、映像制作、WEB制作、パンフレット制作、営業支援ツールの映像制作。 もともとの創業ビジネスである「採用×映像」の分野では、一定のブランドを確立し、日本を代表する大手企業からも高い評価を得ている。 さまざまなメディアコンテンツを提供することで、企業の広報やマーケティング、リクルーティングなどをワンストップサービスで支援。現在は企業IRにも力を入れており、新しい分野の開拓にも余念がない。 創業以来、お客様と直接お取引をすること(代理店に依存しない直請営業体制の構築)にこだわっており、それがクオリティの高い仕事とお客様の満足、そして社員の遣り甲斐に繋がっている。 社長は(株)リクルート出身のオープンマインドで温かみのある社員想い。 社内はアグレッシブな人材が揃っており、仕事の合間にも意見をたたかわせている風土である。 若い人材が溢れているが、現在は事業の中核となる経験者層も熱心に募集している。
Recruiting No.	01001972000034