求人情報詳細
NEW フォーティエンスコンサルティング株式会社 CN領域コンサルタント／電力・エネルギー業界
正社員
| 仕事内容 | ■クライアントのグリーン領域における戦略策定に向けた国内・海外事例調査、ビジネス環境や現状課題の整理分析、GHG排出量の可視化および削減に向けた提言、クライアントへのプレゼンテーション ■国内外有識者へのヒアリング ■クライアントおよび関係者に向けた各種資料の作成 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【学歴】大卒以上 【必要な経験、スキル等】 ・日本企業の成長・競争力強化に強い熱意を持ち、グリーントランスフォーメーションに寄与する事業に強い関心を持つ方 ・GHG排出量可視化・削減および情報開示のいずれかに関する業務実績 ・クライアントからの期待以上の価値を提供する熱意 ・知的好奇心が旺盛であり、自己開発・成長意欲のある方 ・コミュニケーションスキル(ヒアリング、ディスカッション、プレゼンテーション等) ・資料作成・ドキュメンテーションスキル(Microsoft PowerPoint、Word、Excel) ・GXに関連する資格(例：環境省認定制度脱炭素アドバイザーベーシック) ・探究心・洞察力・論理構築力 【望ましい経験、スキル等】 ・コンサルティング会社もしくは事業会社の新規事業開発等における実務経験 ・経営に近い立場において、経営層あるいは社外企業向けに資料・報告書・各種決済書類等を作成した経験 ・特定分野における知見(特に国内外のIoT動向、スマートシティ・コミュニティ、蓄電池、電力エネルギーセクター等が望ましい ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 | ||||||||||
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイスイーストタワー11F 大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪梅田ビル15F |
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| 勤務時間 | フレックスタイム制導入 | ||||||||||
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始休暇、創立記念日等、各種有給休暇（リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇） | ||||||||||
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、NTT企業年金基金 | ||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | NTTデータグループの戦略コンサルティング会社。 「品質」と「熱意」の「融合」を社名の由来とし、グローバルネットワークを用いて国内外のクライアントのコンサルティングサービスをサポートしている。アーンスト・アンド・ヤングが設立した日本発のコンサルティングファームも母体のひとつ。 ※尚、SIは一切おこなっていない。 ●案件の65％がグローバル案件かつ、直販の案件が7割を占めている。 日本法人のみならず、海外現地法人とのやりとりも積極的に行っており、実際に何件ものコンサルティングを実施。外資系ファームの日本企業担当としての日本法人ではなく、真のグローバルコンサルティングに関わることが出来る。 ●幅広い案件を扱うが、中でも製造業のコンサルティングに強みを持っており、エンジニアとしてのバックグラウンドを持つメンバーも含め、専門性の高いコンサルタントが多く在籍。 また、プール制ではなく専門分野で分かれた10～20名チーム制をとっている。5年程度は同じチームでの業務となるため、毎回全く異なる案件でオペレーションばかりで、スキルを磨いている実感を得られないということは発生しにくい。 改革の実現から現場への定着を図るまでしっかりと企業課題の解決にコミットする業務コンサルタントとして、スキルを磨いていくことが可能である。 ●「人材の長期育成」と「専門性の開発」を重視しており、新卒社員には1年かけて「座学160H×4ヶ月」+「OJT」で能力育成を、中途社員には6か月かけて「200H/年(半分がビデオ学習。残りは業務時間内に、日本橋の研修施設などで1回30名程度の規模で実施する集合研修)」を実施している。 長い目で見て人材を育てていくための制度が整っており、そのため近年の離職率は7％と他コンサルティングファームより非常に低く、腰を落ち着けて成長しながら働ける環境となっている。 ●オフィスの受付はモダンジャパニーズをコンセプトにデザインされたホテルのようなつくり。 桜を模したシャンデリア、同社のために制作された染織工芸の巨大な作品が飾られる等、絢爛とした空間となっている。 最終面接の行われる応接室や重役会議室も重厚な雰囲気が漂うのに対して、ミーティングルームは日本のポップカルチャーとヨーロッパの融合をテーマにしておりスタイリッシュ。 また、執務スペースは広々としており、一部マネージングディレクター等は個室を持つが、仕切りは基本的にガラス張りになっている。緑を取り入れつつアロマも香るカフェスペース等も同フロアに備えられ、仕事に集中しやすい環境が整っている。 | ||||||||||
| Recruiting No. | 01001195000205 |
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