求人情報詳細
NEW セイコーエプソン株式会社 輸出入・安全保障貿易システムにおけるDXプロジェクト推進
正社員
1000万円
| 勤務地 | 長野県松本市 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 想定年収 | 6,000,000 円 ～ 10,000,000円 | ||||||||||||
| 仕事内容 | 同社グループ各社の貿易に関連する業務を標準化し、貿易物流情報をグローバルで一元管理することで確実な遵法対応、高水準な情報管理、物流費の適正化を実現すべく、2つのSaaSソリューションを適用するDXプロジェクトを推進しています。 そして、日本への導入を皮切りに、海外製造拠点、販売拠点に対して順次展開していきます。 このプロジェクトを推進するプロジェクトリーダー、そして導入・展開を進めるプロジェクトメンバーを募集しております。 プロジェクトリーダーは、プロジェクトメンバー(業務部門、IT部門、コンサルタント、SaaSソリューションベンダー、開発ベンダー)を統制し、DXプロジェクト推進(導入・展開)を担っていただきます。 プロジェクトメンバーは。最初はIT部門内での開発業務担当と、プロジェクト導入・展開のサポートをになっていただき、将来の次期リーダーを期待します。 【本ポジションの魅力】 同社のような輸出企業にとって最重要システムの1つにあたります。 グローバル化がますまず発展していく中で貿易事故の防止、物流情報を即座に取得しタイムリーな対応、そして輸出入業務を担うシステムの仕事です。 同社のグローバル物流管理を主にグローバルな仕事に挑戦することが可能です。英語力やコミュニケーション能力を発揮しながら、経験を積みたい方にはぴったりの環境です。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
●プロジェクトリーダー【必須(MUST)】 ・業務システムの導入経験者 ・輸出入業務、安全保障貿易の基礎知識、またはこの領域のシステム設計経験者 ・プロジェクトリーダまたはプロジェクトマネージャのご経験 【必須(MUST)】 ・英語力：日常会話レベル ●プロジェクトメンバー 【必須(MUST)】 ・業務システムの導入に参画経験者 ・C#やVisual Basicなどのプログラム開発経験者 【歓迎(WANT)】 ・輸出入業務、安全保障貿易の基礎知識、またはこの領域のシステム設計経験者 ・英語力：日常会話レベル ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 企業データ |
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| Recruiting No. | 01000528000730 | ||||||||||||
| ひとことコメント | インクジェットプリンターの世界最大手企業。 1968年に世界初のミニプリンタ「EP-101」を発売して以来、超高精度マイクロメカトロニクス技術、超高性能デバイス技術と画像処理技術を結集し、「Colorio(カラリオ)」ブランドをはじめとした、数々の情報関連機器を開発。 創業以来、同社には世界一の時計作りをルーツとした「モノを小さくする文化」と「必要な重要部品は自社で開発する」という伝統が息づいている。 その技術は、人のさりげない動きを電気エネルギーに変える革命的な腕時計として注目されたセイコーのキネティックを生み、髪の毛の1/100というスケールにおける超微細・超精密加工を可能にした。 また、低消費電力・低電圧、超微細加工・高密度実装、システム化・モジュール化を実現した同社製の電子デバイスは、「高品質、コンパクト、低電力」の評価を獲得した。 【中途入社のハンデ一切なし】 中途入社者と新卒入社者の比率が、中途25％、新卒75％と新卒入社の割合が高いが、管理職の中途：新卒の比率もほぼ同じ25％：75％。 中途入社のハンデは一切なく実力を公正に評価することが風土として根付いている。社長など経営層にも中途入社の社員がおり、実力次第ではどんどん昇進していくことができる。 ※ご希望のポジションはもちろん、面談にて今まで培われた経験・スキルを考慮し、活躍できるポジションをご提示することも可能です。 【社内の雰囲気】 ●顧客視点で考え、顧客にとってよりよいものを提供したいという気質の方が多く在籍している。そのため、製品を作る際も徹底的にこだわり、満足のいくものが出来上がるまで妥協をせずに、究めて極める。モノづくりに真っ直ぐに向き合う姿勢をもって仕事をしている。 ●製品を作る上で重要なキーデバイスや販売網を内製化している。部品から販売網に至る迄徹底的にこだわり抜き、日々創造と挑戦を続けている。 ●チームワークを非常に重視して仕事をしている。部分最適ではなく、全体最適をモットーとし、摺り合せの文化が浸透している。 ●産休育休からの復帰率はほぼ100％。定年退職する女性社員もおり、更に定年後に再雇用として働き続ける方もいる。 【求める人物像】 ●顧客価値を大事にし、よりよいものを提供したいとお考えの方 ●「世界に類を見ない技術を生み出して一旗揚げ、一国一城の主になりたい」「新しい技術を生み出し、何かを成し遂げたい」という『創造と挑戦』の志向をお持ちの方 ●チームワークを大事にできる方 ●妥協せずに粘り強くこだわりをもって業務に取り掛かれる方 ●モノづくりに対して誠実に愚直に真っ直ぐな方 【長野県で働く魅力】 ●主に勤務して頂く長野県は、各種調査において「住みたい県」「移住したい県」に上位ランクされます。マイホームを建てるには土地の安さも魅力で、教育水準も高く、保育所の待機もなし。レベルの高い医療機関も整っており、長寿県でもある。東京から中央線・特急あずさや北陸新幹線で2時間程のアクセスで、身近に豊かな自然を感じる環境で仕事が出来る。 ●事業所の近辺には中・大規模のショッピングセンターや、外資系カフェチェーン、コンビニ、レンタルチェーン等も充実。登山やスキー、スノーボードなどのウインタースポーツは勿論、年間を通じてアウトドアスポーツを楽しめ、週末のゴルフやテニスの予約もスムーズで、クルマ好きの方には、近場に魅力的なドライブコースが揃っている。 ●また、距離換算で50～60kmの広域エリアから自動車で通勤されている方も多い。例え、高速道路を使ったとしても、同社は通常の交通費の他、高速代もフルで支給される制度が整っている同社だからこそ実現できる。 ●週末にご家族と一緒に過ごすだけで、窓の外の風景に自然を感じる生活は、精神面でゆとりあるスローライフが実践でき、無理なくオンとオフにメリハリをつけられるため、理想的なワーク・ライフ・バランスが実現できる環境。敢えて、別荘地域に自宅を建て、日常生活を別荘族と同様に過ごし、満員電車でギュウギュウ詰めの通勤ラッシュ知らずの、快適で健康的な環境でビジネスライフを送りませんか。 ※同社HPにて長野県の住みやすさや子育て環境についてのまとめや、移住した方へのインタビューが掲載されていますので、是非ご覧ください。 https://www.epson.jp/recruit/career/attractiveness/【中途入社のハンデ一切なし】 中途入社者と新卒入社者の比率が、中途25％、新卒75％と新卒入社の割合が高いが、管理職の中途：新卒の比率もほぼ同じ25％：75％。 中途入社のハンデは一切なく実力を公正に評価することが風土として根付いている。社長など経営層にも中途入社の社員がおり、実力次第ではどんどん昇進していくことができる。 ※ご希望のポジションはもちろん、面談にて今まで培われた経験・スキルを考慮し、活躍できるポジションをご提示することも可能です。 【社内の雰囲気】 ●顧客視点で考え、顧客にとってよりよいものを提供したいという気質の方が多く在籍している。そのため、製品を作る際も徹底的にこだわり、満足のいくものが出来上がるまで妥協をせずに、究めて極める。モノづくりに真っ直ぐに向き合う姿勢をもって仕事をしている。 ●製品を作る上で重要なキーデバイスや販売網を内製化している。部品から販売網に至る迄徹底的にこだわり抜き、日々創造と挑戦を続けている。 ●チームワークを非常に重視して仕事をしている。部分最適ではなく、全体最適をモットーとし、摺り合せの文化が浸透している。 ●産休育休からの復帰率はほぼ100％。定年退職する女性社員もおり、更に定年後に再雇用として働き続ける方もいる。 【求める人物像】 ●顧客価値を大事にし、よりよいものを提供したいとお考えの方 ●「世界に類を見ない技術を生み出して一旗揚げ、一国一城の主になりたい」「新しい技術を生み出し、何かを成し遂げたい」という『創造と挑戦』の志向をお持ちの方 ●チームワークを大事にできる方 ●妥協せずに粘り強くこだわりをもって業務に取り掛かれる方 ●モノづくりに対して誠実に愚直に真っ直ぐな方 【長野県で働く魅力】 ●主に勤務して頂く長野県は、各種調査において「住みたい県」「移住したい県」に上位ランクされます。マイホームを建てるには土地の安さも魅力で、教育水準も高く、保育所の待機もなし。レベルの高い医療機関も整っており、長寿県でもある。東京から中央線・特急あずさや北陸新幹線で2時間程のアクセスで、身近に豊かな自然を感じる環境で仕事が出来る。 ●事業所の近辺には中・大規模のショッピングセンターや、外資系カフェチェーン、コンビニ、レンタルチェーン等も充実。登山やスキー、スノーボードなどのウインタースポーツは勿論、年間を通じてアウトドアスポーツを楽しめ、週末のゴルフやテニスの予約もスムーズで、クルマ好きの方には、近場に魅力的なドライブコースが揃っている。 ●また、距離換算で50～60kmの広域エリアから自動車で通勤されている方も多い。例え、高速道路を使ったとしても、同社は通常の交通費の他、高速代もフルで支給される制度が整っている同社だからこそ実現できる。 ●週末にご家族と一緒に過ごすだけで、窓の外の風景に自然を感じる生活は、精神面でゆとりあるスローライフが実践でき、無理なくオンとオフにメリハリをつけられるため、理想的なワーク・ライフ・バランスが実現できる環境。敢えて、別荘地域に自宅を建て、日常生活を別荘族と同様に過ごし、満員電車でギュウギュウ詰めの通勤ラッシュ知らずの、快適で健康的な環境でビジネスライフを送りませんか。 ※同社HPにて長野県の住みやすさや子育て環境についてのまとめや、移住した方へのインタビューが掲載されていますので、是非ご覧ください。 https://www.epson.jp/recruit/career/attractiveness/ |
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