求人情報詳細
株式会社マクニカ セキュリティエンジニア／新横浜
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 公開サーバ・エンドポイントのインシデントの分析、対策のコンサルティングに従事していただきます。 多くは日本にない技術の導入に関わるため、その分野における第一人者となれる仕事です。 ●具体的な職務内容 [1] 先進的な技術を使ったセキュリティ製品の提案、構築、運用設計、及びそれに関わる技術支援全般 [2] 同社取扱いセキュリティ製品に関するサイバーセキュリティインシデント発生時の対応方法などのセキュリティコンサルティング(検知したインシデントの調査・分析、WAF/IPS(IDS)/サンドボックス技術/セキュリティインテリジェンス情報の活用など) [3] 攻撃や防御手法の調査・研究の情報発信(セミナー講師や記事/書籍執筆など) ●特徴・魅力： 「日本初」の技術を海外から見つけ、そのビジネスを国内で創り出す同社は、非常にスピード感があり、常にチャレンジングにビジネスに取り組んでいます。 例えば、標的型サイバー攻撃が日本で注目されていない時代からいち早く商材に目をつけ、日本市場における啓蒙活動を開始する等、拡販を進めてきました。 ●仕事の一例 ・製品の動作検証、新機能の調査、及びそのレポート作成 ・製品に対する技術的な問い合わせへの回答、製品トレーニングの実施 ・WAF/IPS(IDS)、SIEM、EDR製品の提案・設計・構築、及び運用の技術支援 ・機能改善の必要性がある製品における仕入先への改善交渉 ●ネットワークスカンパニーについて シリコンバレーを始め、世界中から最先端技術を搭載した製品を自身で発掘・検証し、日本市場へ提供することで日本の技術革新や安全性の向上に寄与してまいりました。 大手企業・官公庁からの引き合いも多く活躍のフィールドが広がっています。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
●応募条件/資格・セキュリティ関連の設計・導入・運用経験 ・L3/L4ネットワーク技術に関わる業務経験 ・学歴：高専卒以上 ※学部不問(上記業務経験なしの場合は、理系出身必須) ・普通自動車免許(第一種) ●歓迎/経験・能力 ・WAF/IPS・IDS製品の提案、設計、構築経験 ・マルウェア解析、ホストフォレンジックの業務経験 ●求める人物像 ・技術的好奇心が旺盛な方 ・積極性、能動性、自律性のある方 ・チャレンジ精神のある方 ・問題解決、提案のために必要情報を自ら収集できる方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 | ||||||||||||
| 想定年収 | 500 万円 ～ 1000 万円 | ||||||||||||
| 勤務地 | 横浜市港北区新横浜 1-5-5 | ||||||||||||
| 勤務時間 | 勤務時間 8:45-17:15 ※所定労働時間7時間30分 ※休憩時間12:00-13:00 |
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| 休日・休暇 | 週休２日制（土・日） 祝日、GW、夏季、年末年始、年次有給休暇、特別休暇（慶弔休暇、リフレッシュ休暇）など 【年間休日】126日（2024年度） 【有給休暇】10日～20日/年 （入社月により按分） |
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| 試用期間 | 4ヵ月 ※待遇条件の変更なし |
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| 昇給・給与 | 昇給：定期昇給年１回 賞与：年２回 |
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| 加入保険 | 各種社会保険完備 | ||||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 | ||||||||||||
| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 世界中のエレクトロニクスやIT商材、AIソリューション等の最先端技術を取り扱っている専門商社。 半導体や電子デバイスの調達から、最先端のサイバーセキュリティ、AI、IoTソリューションの提供まで幅広く展開。単なる「モノの販売」にとどまらず、米国シリコンバレーなどの先進技術を持った将来性のあるベンチャー企業といち早くパートナー契約を結び、国内メーカー等、顧客のニーズを反映した独自に開発した最先端のエレクトロニクス商品開発を提案。 売上規模1兆円を超える『大企業』としての安定した基盤を持ちながらも、「足下に種を蒔き続ける」という企業理念に基づき、創業当初から変わらぬ『ベンチャースピリッツ』を継承。意思決定までのスピードが速く、新しいことに積極的に挑戦するカルチャーがある。 ■設立の背景 1972年、電子部品の輸入販売を行う「ジャパンマクニクス株式会社」として創業しました。当時から「技術力のある商社」を目指し、まだ世の中に普及していなかった海外の最先端半導体をいち早く日本市場へ紹介・提供。1992年に現在の「株式会社マクニカ」へ社名を変更し、時代の変化に合わせてサイバーセキュリティや自動運転、AIなどへと事業領域を急速に拡大させ、現在の強固な経営基盤を築き上げました。 ■事業の特徴 ・技術商社としての圧倒的なサポート力 同社の最大の特徴は、全社員の約3割を占める豊富な技術者（フィールドアプリケーションエンジニア）の存在です。国内外の最先端半導体やハードウェアの提供だけでなく、顧客の製品開発における技術的な課題解決（ソリューション）をワンストップで提供しています。 ・先端IT・サイバーセキュリティの牽引 半導体事業と並ぶ柱が「ネットワーク事業」です。世界水準のサイバーセキュリティ製品をはじめ、AI、IoT、自動運転といった最先端テクノロジーをいち早く発掘し、日本企業へ最適化して導入する先駆者としての役割を担っています。 ・グローバルネットワーク 北米、欧州、アジアなど世界各地に拠点を展開。グローバルな供給網（サプライチェーン）と確かな情報収集力を活かし、最先端の技術トレンドをいち早く国内市場へフィードバックしています。 ■社風・風土について ・活気あふれる距離の近い社風 平均年齢は33歳と若く、明るく勢いのある組織です。社長も日常的に各フロアを出入りし、オフィスのカフェテリアで一般社員と同じ仕出し弁当を購入するなど、経営層との距離が非常に近いのが特徴です。様々な業界出身の中途社員が従業員数の半分以上在籍。中途社員に対するハンデはなく、自身の希望と実力次第で様々なキャリアパスを描くことができます。 ・裁量権の大きさとチームの絆 「権限移譲」の風土が根付いており、若手であっても大きな裁量を持って海外出張や交渉などの挑戦ができる環境です。決して孤立させることはなく、周囲のサポート体制も手厚いため安心して自走できます。事業部ごとに年1回の社員旅行が実施されるなど、部署内の結束も非常に固いです。 ・柔軟な働き方と福利厚生 Tシャツでの勤務が認められるなど服装の自由化が進んでおり、IT企業のようなカジュアルで柔軟な雰囲気です。また、特定の条件を満たせば東京～新横浜間での新幹線通勤も認められるなど、社員の働きやすさを考慮した手厚い制度も整っています。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01000424000191 |
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