NEW 株式会社CARTA HOLDINGS 大手クライアントのマーケティング課題を広告運用で解決！業界最前線の運用コンサルタント【福岡勤務：メンバー】

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仕事内容	【ポジションの魅力】 [1] 大手広告会社との連携による大型案件への従事 本ポジションは東京の大手広告会社と連携しながら運用コンサルタントをしていくことが業務の中心になります。 福岡で勤務しながらリモートで東京の営業担当者と連携し、クライアントのマーケティング課題を運用コンサルタントの立場で一緒に解決していきます。ダイレクト案件だけでなくブランディング案件も扱えるので経験の幅を広げることができます。 [2] キャリアの成長 オペレーションだけでなく、運用商品の追加提案、運用設計や改善といったコンサルティング、次回施策に向けたレポーティングやレビューなど、クライアントワークに大きく関与していくことができます。 研修も充実しており、日本トップクラスの環境で運用コンサルタントとしてのキャリアをつくり、伸ばすことができます。 [3] 専門スキルの獲得による市場価値の向上 DSPやキュレーション、アプリ、ネイティブなど、新興系のプラットフォームを含めたさまざまな広告商品を取り扱うことができます。 業務提携をしている大手広告会社と連携しながら、ノウハウを得つつスキルを磨くことで高い専門性を持つことができ、市場価値の向上に繋げられます。 [4] 自身のキャリアを伸ばすことができる安定した環境 安定した経営基盤と充実した福利厚生のもとで自身のキャリアを伸ばすことができます。大手クライアント、大型予算の案件にも携わることができますので福岡で勤務しながら着実にスキルの向上やキャリアを育むことが可能です。 【ミッション】 高い専門知識による広告運用や設計、効果改善に向けたコンサルティングでクライアントのマーケティング目標を達成すること。 【具体的な業務内容】 担当プラットフォーム(DSP等)の専門的知見をもとに東京の営業担当者と連携しながら、最適な運用商品の提案や設計を行い、効果改善案の提出や実行、次の施策に向けたレポーティングやレビューを行います。 ※パートナー企業である東京の大手広告会社との連携業務が中心となります ＜折衝先＞ ・業務提携する広告会社の営業担当者 ・媒体社・プラットフォーマー(情報収集・入稿指示など) ・クライアント・広告会社の他担当者(定例会や提案など) ■主な仕事イメージ 運用実務とレビュー ・担当媒体・プラットフォームの日次運用、予算管理、入稿設定 ・施策途中や結果の数値分析を通じて成功点や改善点を言語化し、レポーティングとレビュー 提案支援 ・営業担当者と連携し、媒体・プラットフォームの特性や過去事例をふまえたプランニングを実施 ・広告主の課題解決や効果改善に繋がる次の打ち手の提案、他の運用商品の追加提案 媒体社との連携(情報収集) ・媒体社・プラットフォーマーのプロダクトやアップデートなど最新動向を把握し、営業担当者と連携して担当案件に活用 【選考について】 選考フロー カジュアル面談CARTA ZERO局長or局次長or部長・副部長等 ※希望に応じて 書類選考CARTA ZERO局次長・部長・副部長 1次面接CARTA ZERO局次長・部長・副部長等(うち2名予定) 2次面接CARTA ZERO局長・CARTA HOLDINGS HR 最終面接CARTA ZERO取締役COO/執行役員 注意事項 選考回数は増減する可能性があります。また面接官は変更となる場合があります 1,2次面接はオンラインで実施可能です。最終面接は基本対面での実施を想定していますが、ご来社が難しい場合オンラインにて最終面接を実施致します。 入社後のオンボーディングや就業支援を行うため、1次面接実施前までに適性検査を実施いたします ご入社のための条件すり合わせや疑問解消のため、選考の途中で人事面談を実施します バックグラウンドチェックについて 選考の途中で、バックグラウンドチェック(リファレンスチェック/コンプライアンスチェック)を実施します。同社と利用契約を締結したバックグラウンドチェックのサービス提供会社に対して、以下に掲げる応募者様の個人情報の開示(第三者提供)を行いますのでご承知ください。 応募者様の氏名 メールアドレス 応募書類(履歴書、職務経歴書など) <バックグラウンドチェックのサービス提供会社> back check株式会社 ・同社の個人情報保護方針 https://backcheck.co.jp/policy/privacy ・同社の反社会的勢力に対する基本方針 https://backcheck.co.jp/policy/against_anti-social_forces ※状況に応じて、バックグラウンドチェックを実施しない場合もございます。実施の際は改めて直接ご案内いたします。
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 ▼必須スキル 下記ご経験をお持ちの方 ・運用型広告(リスティング/GDN/YDN/SNS/DSPなど)の運用実務経験。基本的な入稿・予算管理・モニタリングを遂行できること。 ・広告管理画面の数値・データを用い、効果検証と改善施策を考え実行した経験。 ▼歓迎スキル ・DSP(The Trade Desk/Criteoなど)または、キュレーションメディア(SmartNews)における運用経験や知識。 ・Excel・PowerPointの基本操作 Excel：表の作成、簡単な関数(SUM、IFなど)の使用 PowerPoint：既存資料の修正、簡単なスライド作成 ・クライアントや広告会社との折衝業務経験 ▼求める人物像 ・新しい媒体やプラットフォーム、ソリューションを積極的に学び、専門性を追求する意欲が強い方。 ・運用結果を数値やデータに基づいて冷静に分析し、論理的な改善を積み重ねられる方。 ・福岡での長期的なキャリア形成に意欲があり、粘り強く業務に取り組める方。 ・チームメンバーや業務上関わる社内外関係者と密なコミュニケーションを取って円滑に実務を遂行できる方。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
想定年収	350 万円 ～ 500 万円
勤務地	福岡市中央区天神四丁目1番7号 第3明星ビル
勤務時間	勤務時間 9:30～18:30(所定労働8時間／休憩60分) ＜スーパーフレックスタイム制あり＞ ・1日の標準労働時間：8時間 ・コアタイム：なし ・フレキシブルタイム：6:00～22:00の間で労働者の決定に委ねる ・時間外労働有無：有
休日・休暇	■休日休暇 休日休暇完全週休2日制（土・日）、祝日、 年末年始休暇、年次有給休暇（初年度入社日より12日付与）、ボーナス休暇、慶弔休暇、失効年次有給積立休暇、産前・産後休暇、生理休暇など ■有給休暇（入社月によって以下変動。いずれも終期は12月31日で、翌1月からは次休暇年度となります） 1月～2月入社：14日 3月～4月：12日 5月～6月：11日 7月：8日 8月：6日 9月：4日 10月：3日 11月：2日 12月：1日 入社日問わず、次休暇年度より17日 ※年間休日：120日（2023年度実績） ※年次有給休暇取得率：65.6％（2023年度実績）
試用期間	■試用期間 3ヶ月 期間中の労働条件に変更なし
昇給・給与	業績により決算賞与別途支給の可能性あり 年2回半期毎の見直し、交通費別途支給（月額5万円まで）
加入保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ※健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
受動喫煙対策の有無	有
企業データ	会社名 株式会社CARTA HOLDINGS 事業内容 ●デジタルマーケティング事業 ・広告会社向け - プランニング/バイイング/レポート - 広告会社向けソリューション - トレーディングデスク 等 ・クライアント向け - デジタルマーケティング全般 - 広告領域やリテール領域のDX支援 - データコンサル - インフルエンサーマーケティング 等 ・メディア向け - SSP（広告収益最大化プラットフォーム） - メディア向けソリューション - 広告枠の販売 - データコンサル 等 ●インターネット関連サービス事業 ・メディア/ソリューション ・EC/人材 設立 1999年10月8日 従業員数 1,563名 営業実績（売上高など） ●売上高（百万円） 2021年12月：25821 2022年12月：25940 2023年12月：24111 ●営業利益（百万円） 2021年12月：4973 2022年12月：2418 2023年12月：1301
取材班による独自解説	株式会社アクシブドットコム（現：株式会社VOYAGE GROUP）が前身。 2019年にVOYAGE GROUPとサイバー・コミュニケーションズ（CCI）が経営統合し、両社の純粋持ち株会社として株式会社CARTA HOLDINGSが発足。 電通グループの一角として、3つの領域で事業を展開。 デジタルマーケティング事業 メディア&コマース事業 人材関連サービス事業 それぞれ事業領域やステージの異なる子会社を擁し、運用型テレビCMを展開する「株式会社テレシー」が急成長中。
Recruiting No.	01000137000470