求人情報詳細
NEW ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社 社内SE(IT基盤運用管理、サーバー、ネットワーク)《大崎or福岡》
正社員
1000万円
仕事内容 | 【選考部署の役割】 ITインフラ推進部は同社ビジネスの持続的な成長を支えるための高品質で安定したITサービスを提供することをミッションとしています。社内パソコンやAVD(在宅リモート環境)といったITサービスの提供やそのサポートであるITサービスデスクの運用、各種システムで利用しているサーバーマシンの構築・維持保守やインターネット回線を含む社内ネットワークの管理等)業務の中では、複数拠点に存在しているデータセンターの効率的な運用、サーバーマシンのクラウド環境への移行、ITコストの最適化に向けた戦略的な取り組みも実施する等、ITサービス面から同社の成長戦略を支えています。 【仕事内容】 売上、契約件数の増加に伴うシステム人員強化の為の募集です。 ご自身の経歴からITインフラ推進部のIT基盤運用管理、サーバー運用、ネットワーク運用のいずれかでの採用となります。 ●IT基盤運用管理 ・各種IT構築案件および運用管理改善プロジェクトでのITリード、コントロール ・ITインフラ運用管理に関わる計画執行・年度予算策定 ・システム部門、各種ベンダーとの交渉・連携 ・主な案件は、現行システム更改に伴うインフラ領域の企画検討からリリースまでの対応 ・現在対応中の案件としては同社成長戦略案件やレガシーマイグレーションにおけるインフラ対応 ・その他IT基盤運用管理に必要な業務 ●サーバー運用 ・サーバー構築・運用保守業務(オンプレ・クラウド) ・仮想化基盤維持管理業務 ・既存システムのクラウド移行検討・推進 ・上記の業務にかかわる方針策定、予算・契約管理、社内調整、改善プロジェクトでのITリード、ベンダーマネジメント ・その他サーバー運用に必要な業務 (技術環境) Azure、OCI、Windows Server、Linux、JP1、IIS、OracleDB、SQLServer、Zabbix、CroudStrike ●ネットワーク運用 ・ネットワーク構築・運用保守業務 ・データセンタ及びオフィス拠点のファシリティ運用管理 ・システム開発プロジェクトに係るネットワーク要件定義及び設計構築 ・クラウド移行対応に係るネットワーク構成最適化検討・推進 ・上記の業務にかかわる方針策定、予算・契約管理、社内調整、改善プロジェクトでのITリード、ベンダーマネジメント ・その他ネットワーク運用に必要な業務 (技術環境) Fortigate(SD-WAN/LBO)、Cisco、Aruba、Paloalto、Equinix Fabric 【配属先】 ITインフラ推進部IT基盤運用管理グループ:7名程度の組織で20代から50代まで幅広く在籍 【将来のキャリア】 自組織のチームリーダー、グループ長、および他グループの管理職などを目指して頂けます。 【魅力ポイント】 ●企業の成長を支える中核的なIT部門での活躍 ・ITインフラ推進部は、会社のビジネス成長を支える重要な役割を担っており、ITサービスの安定提供やクラウド移行、コスト最適化など、戦略的な業務に関われます。 ●多様なキャリアパス ・チーム長やグループ長、他部門の管理職などのマネジメントラインに加え、ラインを持たない管理職としてのプロフェッショナルラインの両方のキャリアパスに対応できる準備が整っています。 ●最新技術環境でのスキルアップが可能 ・Azure、OCI、Fortigate、Paloaltoなど、クラウドやセキュリティ分野の最新技術に触れられる環境が整っており、技術者としての成長が見込めます。 ●プロジェクトリードやベンダーマネジメントなど裁量のある業務 単なる運用だけでなく、ITリードとしてのプロジェクト推進やベンダーとの交渉など、主体的に関われる業務が多く、やりがいがあります。 ●穏やかな社風から組織内の風通しも良く、主体的に動ける環境です。 ●残業月20時間程度でワークライフバランス良好 ●週2回程度の在宅勤務可能 |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】●システムインフラ運用管理に関する経験 【歓迎要件】 ●金融業界でのシステム構築・運用経験 ●プロジェクトマネジメント経験 ●Windows、Linuxサーバー、Oracle/MS SQLに関するスキル・ナレッジ ●ネットワーク運用保守およびトラブルシューティングに関するスキル・ナレッジ ●改善のためのシステムインフラ分析スキル・ナレッジ ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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推奨年齢 | 20代 | ||||||||||
想定年収 | 600 万円 ~ 1300 万円 | ||||||||||
勤務地 | 東京都品川区大崎二丁目1番1号 ThinkPark Tower | ||||||||||
企業データ |
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Recruiting No. | 01000793000366 | ||||||||||
ひとことコメント | 富裕層向け商品に強みを持つ生命保険会社。 直販は行わず、大手金融機関を中心とする代理店販売を行う。各社のニーズに細やかかつスピーディーに対応する商品開発力に定評。 日系大手グループの安定感と、しがらみなく意見の言いやすい社風を兼ね備える。 金融機関には珍しく業界・職種未経験歓迎なポジションもあり、ポテンシャル採用を受け入れる風土がある。 残業時間は平均して20時間未満で、産休復帰率は100%。東京勤務で転勤なし、在宅勤務可能な体制も整い、腰を落ち着けて安定して働きやすい環境が整っている。富裕層向け商品に強みを持つ生命保険会社。 直販は行わず、大手金融機関を中心とする代理店販売を行う。各社のニーズに細やかかつスピーディーに対応する商品開発力に定評。 日系大手グループの安定感と、しがらみなく意見の言いやすい社風を兼ね備える。 金融機関には珍しく業界・職種未経験歓迎なポジションもあり、ポテンシャル採用を受け入れる風土がある。 残業時間は平均して20時間未満で、産休復帰率は100%。東京勤務で転勤なし、在宅勤務可能な体制も整い、腰を落ち着けて安定して働きやすい環境が整っている。 |
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