求人情報詳細
NEW 楽天グループ株式会社 営業管理・事業管理
正社員
勤務地 | 東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー14F | ||||||||||||
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仕事内容 | <標準化、仕組化と継続的な改善> 以下の業務ジャンルに共通するものとして、標準の定義、運用を回すための仕組みの構築、機械による自動化・自働化などを新しく行うシーンが多くあります。創業間もない会社だからこそ次のアウトプット、次の仕事を創っていける一方でそれらを下支えするのがこれらの基本です。 <メインの業務領域:精算管理> ・収支報告書 運用代行を委託いただいているオーナー様に対して収支のご報告を差し上げております。收入の情報や支出情報は各事業側部門より報告されたものをとりまとめ、収支報告書の形にアウトプットします。ビジネスモデル・金流・商流を理解したうえで仕組みの運用全般、情報加工・確認、ツールやシステムの改修、全体業務フロー改修、チェックプロセスの策定・改善・運用をご担当いただきます。各販売&運用セクションから収集され、当グループより整理・管理される情報は情報資産として管理会計や物件自体運用改善へと活かされていきます。 ※グループ会社出向 |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
必須要件:<ご経験> ・出身業界不問 ・計数管理や営業管理に関わる業務経験 例:経理に計上依頼を行っていた営業管理業務や、経理業務のご経験 ・もっと良くするにはどうすればいいか?を考え続ける業務改善のマインド <スキル> ・正確、精緻な処理能力 ・Excelによる操作 数千数万行のレコード処理(集計、判定、その他加工)の取り扱い経験 基本的な関数の使用:SUMIFS、COUNTIFS、VLOOKUP等 最終アウトプットイメージを設定し、それに向けて分析作業を進められる(XXの判断をするため、XXとXXの比較ができるチャートを作成する、等) ・新しいものを学び、実践に活かす意欲と能力 歓迎要件: ・簿記資格 ・業務フローの改善、設計/導入経験 ・システム設計(ノンプログラミング/ノーコードプラットフォームでのアプリケーション作成(Kintone、楽楽販売含む)と運用導入経験 ・Accessによるデータベース構築 ・ExcelVBA等のプログラミングによる業務自動化 ・Python等のプログラミングによる業務自動化 ・中小企業における経理経験 ・宿泊予約サイト(OTA)・旅行業・民泊事業の経営企画・事業企画・営業企画・マーケティング等の企画職の経験 ・経営企画・事業企画・営業企画その他企画系部署における一連の「問題点の発見→分析→解決策の立案→PDCAサイクルの構築→管理ツールの企画・作成→運用定着のための各種調整・折衝業務」の全体、もしくは一部の経験(規模・内容不問) ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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企業データ |
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Recruiting No. | 01000158003318 | ||||||||||||
ひとことコメント | 国内最大のオンラインショッピングサイトを運営する他、プロ野球チームを保有していることでも有名。 世界でも先駆けてインターネットショッピングモールを展開し、設立からわずか3年で株式の店頭公開を果たしている。 また、通販以外にも、ポータルサイト、宿泊予約、証券、クレジットカード、人材、マーケティングリサーチ等、様々な分野における総合サービスを提供。 2007年12月には同社オンラインショッピングサイトのトップページの英語版を開設し、今後の電子商取引事業の国際展開をにらみ、海外向け情報発信の充実化も図られている。 同社は急成長のITメガベンチャー企業というイメージが強いが、それと同時に150年以上続く歴史ある企業になるというビジョンを見据えている企業でもある。 給与体系は実績に応じた年収が支払われ、会社への貢献度によっては、1~2年後にマネジメントポジションに昇格することも。 社員同士の仲は良く、ベテランも新人も隔たりなく何でも言い合ったり、気軽にランチに行く等、これだけの大規模な会社であるにも関わらず風通しは非常に良い。 採用方針として、あえて学歴は問わず、チャレンジ精神の強い方を積極的に受け入れている。国内最大のオンラインショッピングサイトを運営する他、プロ野球チームを保有していることでも有名。 世界でも先駆けてインターネットショッピングモールを展開し、設立からわずか3年で株式の店頭公開を果たしている。 また、通販以外にも、ポータルサイト、宿泊予約、証券、クレジットカード、人材、マーケティングリサーチ等、様々な分野における総合サービスを提供。 2007年12月には同社オンラインショッピングサイトのトップページの英語版を開設し、今後の電子商取引事業の国際展開をにらみ、海外向け情報発信の充実化も図られている。 同社は急成長のITメガベンチャー企業というイメージが強いが、それと同時に150年以上続く歴史ある企業になるというビジョンを見据えている企業でもある。 給与体系は実績に応じた年収が支払われ、会社への貢献度によっては、1~2年後にマネジメントポジションに昇格することも。 社員同士の仲は良く、ベテランも新人も隔たりなく何でも言い合ったり、気軽にランチに行く等、これだけの大規模な会社であるにも関わらず風通しは非常に良い。 採用方針として、あえて学歴は問わず、チャレンジ精神の強い方を積極的に受け入れている。 |
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